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行政管家岗位职责

篇一：行政管家岗位职责

1.按公司《行政服务监管规定》指导行政的各项统计核算工作;指导行政文员做好行政管理类文件夹的建档、整理、维护工作。

2.主导招聘工作，收集招聘需求并汇总、信息发布、筛选确定初试成员，协助用人单位领导初试/复试安排，对专员级成员进行初试。

3.负责行政人事日常管理类通知拟文交上级批示后办理;主导组织公司各种集体活动，包含培训学习及文娱活动。

1、负责公司办公室管理、固定资产及后勤保障工作;

2、安排公司各项活动(各类会议、会务活动、员工活动等)的组织及对外事务安排;

3、公司员工福利的采购发放、办公物资类采购与管理，行政采购供应商合作管理;

4、负责固定资产的盘点审查及管理工作;

5、负责公司6s制度的落地执行、检查及整改，监督办公大环境整洁，督促检查保洁人员工作等;

6、负责公司大型商务接待项目。

1.负责本部的行政管理和日常事务，协助总经理搞好各部门之间的综合协调，落实公司，沟通内外联系，保证上情下达和下情上报，

2.负责对会议文件决定的事项进行催办，查办和落实，负责全公司组织系统及工作职责研讨和修订

3.制定相关制度，加强对宿舍、水电、办公用品、零星修缮、部分固定资产、卫生、环境、车辆的管理

4.公司项目管理，负责宣传推广文案及宣传资料文案的撰写

5.协助公司重大活动的组织及策划

6.负责宣传推广文案及宣传资料文案的撰写;

7.做好会务接待安排工作;

1、负责办理各类文件的收发、登记、归档、;

2、负责上传下达，配合其他部门各类活动及工作;

3、负责办公用品的申购、台账的建立与相关报表的制作工作;

4、负责部门考勤管理工作;

5、负责企业文化平台的信息管理;

6、负责会议纪要和文字材料的管理;

7、负责固定资产管理;

8、负责办公室的日常管理工作。

1、控制行政费用预算和支出，做好物品的供应，加强成本观念和效益观念

2、负责劳保用品和办公用品、职工福利的购置、保管和发放

3、负责低值易耗品的购置、保管、发放及核销等全过程的手续管理

4、负责组织公司通用管理标准及规章制度的拟定、修改和编写

5、负责监督、管理公司印章的使用

6、负责召集公司全体员工大会，开展年度评比和表彰工作

7、建立完善的管理制度，确保人、财、物的严格管理和供应